Plan de Negocios · Cusco, Perú · 2026

Trabajo digno,
identidad verificada,
futuro seguro.

Red Jornalera conecta a trabajadores técnicos informales con empleadores de forma rápida, segura y trazable, usando geolocalización, blockchain e inteligencia artificial.

38,000
jornaleros técnicos en Cusco
4 h
diarias perdidas en espera
73%
del empleo peruano es informal (INEI 2023)
S/ 67K
capital semilla ProInnóvate disponible
Primera plataforma con RENIEC + blockchain + IA en el sur andino peruano
El problema

El mercado informal
más grande e invisible

En Cusco, miles de jornaleros esperan trabajo cada día en plazas y ferreterías. Los empleadores no tienen forma de verificar quién contratan. El resultado: ineficiencia, inseguridad y pobreza crónica.

Espera improductiva

Los jornaleros pierden entre 4 horas diarias esperando trabajo en espacios públicos y ferreterías.

20–30%
de ingreso diario perdido
🔍

Sin verificación

El 63% de empleadores manifiesta desconfianza al contratar trabajadores sin historial verificable.

63%
de empleadores desconfían
📉

Demanda impredecible

Sin herramientas para anticipar picos y caídas de demanda, los jornaleros no pueden planificarse.

0
plataformas locales de predicción
🏦

Invisibilidad financiera

Sin reputación laboral portable, el jornalero no puede acceder a crédito, seguros ni programas estatales.

85,000+
hogares sin acceso a trabajadores verificados
La solución

Cuatro pilares tecnológicos
que transforman el mercado

Red Jornalera es una plataforma de dos lados que conecta en tiempo real la oferta técnica con la demanda doméstica y comercial, eliminando la intermediación informal.

01

Geolocalización inteligente

GPS + algoritmo de matching por radio geográfico configurable. Conecta jornalero y empleador en menos de 3 minutos, eliminando la espera.

GPS · Matching en tiempo real
02

Identidad RENIEC verificada

Verificación biofacial contra la base de datos del RENIEC. Garantía de identidad real para cada trabajador registrado en la plataforma.

Biometría · DNI electrónico
03

Reputación en blockchain

Historial de calificaciones registrado en cadena de bloques inmutable. El jornalero convierte su trayectoria en un activo financiero portable.

Blockchain · Reputación inmutable
04

IA agéntica predictiva

Algoritmos de análisis de patrones estacionales y geoespaciales. Anticipa la demanda por zona y oficio, optimizando la distribución del tiempo del jornalero.

IA · Análisis predictivo

"Red Jornalera ofrece trabajo digno, identidad verificada y reputación laboral portable para el jornalero técnico cusqueño, transformando el mercado informal más grande e invisible del sur andino peruano en un ecosistema de confianza, oportunidad y progreso compartido."

— Propuesta de valor central · Red Jornalera 2026
Canvas de propuesta de valor

Mapa de valor y ajuste

Aplicando la metodología de Osterwalder et al. (2014), cada frustración identificada tiene respuesta directa en las funcionalidades de la plataforma. El fit es total.

Segmento 1
Jornalero técnico informal
Albañil · Gasfitero · Electricista · Carpintero · Pintor
🎯 Customer Jobs
  • Conseguir trabajo técnico rápida y seguramente
  • Construir reputación laboral reconocida más allá del barrio
  • Acceder a certificación que incremente su tarifa
😣 Pains (frustraciones)
  • 4 horas diarias de espera improductiva en plazas y ferreterías
  • Sin mecanismo para demostrar experiencia a empleadores nuevos
  • Ingresos completamente impredecibles; sin planificación posible
  • Invisibilidad ante instituciones financieras y programas estatales
😊 Gains (alegrías)
  • Recibir notificaciones de trabajo sin salir de casa
  • Acumular calificaciones verificadas que incrementen su tarifa
  • Ser reconocido como profesional calificado, no trabajador anónimo
Segmento 2
Empleador doméstico y comercial
Hogares · Pequeñas empresas · Administradores de propiedades
🎯 Customer Jobs
  • Contratar un trabajador confiable de manera rápida y segura
  • Verificar antecedentes y reputación antes de permitir acceso al hogar
  • Gestionar servicios recurrentes con trabajadores de confianza
😣 Pains (frustraciones)
  • Sin mecanismo para verificar identidad o antecedentes del trabajador
  • Búsqueda lenta por boca a boca o grupos de WhatsApp
  • Sin garantía de calidad ni protección ante incumplimientos
  • Riesgo de seguridad al contratar desconocidos sin validación
😊 Gains (alegrías)
  • Ver perfil verificado con fotos, calificaciones y certificaciones
  • Contratar en menos de 5 minutos desde el smartphone
  • Recibir factura electrónica para gastos deducibles
Ajuste Problema → Solución (Fit)
Cada frustración identificada tiene respuesta directa en la plataforma
Frustración del usuario
Solución Red Jornalera
Módulo
4 horas de espera improductiva diaria
Geolocalización conecta jornalero-empleador en menos de 3 minutos
GPS
Sin verificación de identidad del trabajador
Validación biofacial contra RENIEC garantiza identidad real
RENIEC
Sin reputación laboral portable ni reconocida
Historial de calificaciones en blockchain inmutable y transferible
Blockchain
Demanda impredecible y estacional
IA predice zonas y horarios de mayor demanda por oficio
IA Agéntica
Sin certificación de competencias técnicas
Módulo EdTech integrado con SENCICO para certificación técnica
EdTech
Pagos sin trazabilidad ni garantía
Pasarela digital con comisión automática y factura electrónica
Pagos
Mercado y modelo de negocio

Un mercado de
escala masiva

El ecosistema laboral informal de Cusco representa una oportunidad de plataforma sin precedentes en el sur andino peruano.

38,000
Jornaleros técnicos activos
85,000+
Hogares y empresas en Cusco
72%
Penetración smartphones 18–35 años
S/ 67K
Capital semilla ProInnóvate (no reembolsable)

Modelo de ingresos

Comisión por transacción 8% por cada servicio gestionado en la plataforma
Suscripción Premium Jornalero S/ 15/mes · perfil destacado, herramientas avanzadas
SaaS Institucional Para municipalidades, SENCICO y MTPE
Publicidad contextual B2B Ferreterías, proveedores de materiales de construcción
API de datos agregados B2G Datos anonimizados de mercado laboral para entidades públicas
Hoja de ruta tecnológica

MVP con método MoSCoW

Las funcionalidades se priorizan en función de su impacto en la propuesta de valor central, concentrando recursos en las características de mayor diferenciación.

MUST HAVE · MVP v1.0
SHOULD HAVE · v1.1
COULD HAVE · v2.0
Prioridad Funcionalidad Versión Justificación
MUST Registro y verificación biofacial RENIEC v1.0 Diferenciador central de la plataforma
MUST Geolocalización en tiempo real (GPS) v1.0 Motor central sin el cual no existe valor
MUST Sistema de calificaciones y reputación v1.0 Propuesta de valor para retención
MUST Chat seguro entre jornalero y empleador v1.0 Elimina necesidad de revelar datos personales
SHOULD Pasarela de pagos digitales (Culqi) v1.1 Habilita comisión por transacción
SHOULD Motor IA predictivo de demanda v1.1 Alto valor para retención del jornalero
COULD Módulo de capacitación EdTech (SENCICO) v2.0 Valor diferencial; puede diferirse
Plan económico-financiero

Rentabilidad consolidada
en el año 3

Con financiamiento inicial de ProInnóvate, el modelo alcanza punto de equilibrio con 405 usuarios pagadores activos y supera la rentabilidad plena en el tercer año de operación.

Flujo de caja proyectado (3 años)

ConceptoAño 1Año 2Año 3
Comisión 8% transaccionesS/ 18,240S/ 62,400S/ 145,600
Suscripciones PremiumS/ 3,600S/ 21,600S/ 54,000
EdTech + Publicidad + APIS/ 0S/ 26,900S/ 80,500
Capital semilla ProInnóvateS/ 67,000
Total ingresosS/ 88,840S/ 110,900S/ 280,100
Costos fijos + variablesS/ 108,000S/ 127,400S/ 158,800
Flujo neto–S/ 19,160–S/ 16,500+S/ 121,300

Punto de equilibrio

EscenarioUsuariosResultado
Mínimo (equilibrio)405≈ equilibrio
Conservador (6 meses)600+S/ 2,730
Moderado (12 meses)1,000+S/ 9,050
Optimista (18 meses)1,800+S/ 21,690
Costo fijo mensual
S/ 7,500
Ingreso promedio ponderado: S/ 18.50 / usuario activo / mes
Equipo fundador

Las personas detrás
de la Red

Un equipo técnico joven con alta capacidad de adaptación ágil y visión social, respaldado por alianzas con SENCICO, MTPE y la UNSAAC.

EV

Elvis Vega Quispe

CEO / Product Owner

Visión estratégica, gestión de alianzas institucionales y postulación a fondos concursables como StartUp Perú 13G.

MS

Meyk Smith Uriate Cárdenas

CTO / Tech Lead

Arquitectura de software, decisiones tecnológicas y supervisión del stack técnico completo de la plataforma.

BD

Backend Developer

Por contratar

APIs REST, base de datos, integración RENIEC y servicios blockchain. Candidatos vía alianza UNSAAC.

FD

Frontend Developer

Por contratar

Desarrollo de interfaz web y app móvil en React Native para Android e iOS.

Identidad institucional

Visión y misión

Los principios que guían cada decisión de producto, tecnología y alianza en Red Jornalera.

V
Visión

Ser la plataforma de referencia del trabajo técnico informal en el sur andino peruano, convirtiendo la informalidad en un ecosistema digital de confianza, oportunidad y progreso compartido para el jornalero cusqueño.

Horizonte 2030 · Escala regional andina
M
Misión

Conectar a jornaleros técnicos informales con empleadores mediante tecnología verificada, geolocalización e inteligencia artificial, dignificando el trabajo informal y generando reputación laboral portable como activo financiero para el jornalero.

Cusco metropolitano · MVP 2026
🤝
Confianza
Verificación real de identidad como base de cada transacción.
⚖️
Dignidad
El jornalero como profesional, no como trabajador anónimo.
🌐
Transparencia
Reputación blockchain inmutable y trazabilidad total de servicios.
🚀
Impacto social
Cada conexión crea valor real para ambas partes del ecosistema.
Análisis estratégico

Matriz FODA

Diagnóstico estratégico completo del entorno interno y externo de la Red Jornalera.

💪
Fortalezas
Factores internos positivos
  • F1Impacto social real y medible que moviliza voluntarios, aliados e inversores.
  • F2Verificación biofacial RENIEC como diferenciador único e insuperable frente a competidores informales.
  • F3Motor de IA agéntica para predicción de demanda, inexistente en el mercado local.
  • F4Equipo técnico joven con alta capacidad de adaptación ágil.
  • F5Reputación blockchain portable como activo financiero del jornalero.
⚠️
Debilidades
Factores internos a mejorar
  • D1Sin presupuesto propio garantizado; dependencia de fondos concursables en fase inicial.
  • D2Equipo sin experiencia previa en despliegue de sistemas biométricos en producción real.
  • D3Conectividad irregular en zonas periféricas de Cusco afecta funcionalidades en tiempo real.
  • D4Sin estrategia consolidada de gestión de fraudes en el sistema de calificaciones.
🌟
Oportunidades
Factores externos favorables
  • O138,000 jornaleros técnicos en mercado informal de Cusco sin plataforma digital que los represente.
  • O2Alta penetración de smartphones en segmentos jóvenes del mercado (72% en 18–35 años).
  • O3StartUp Perú 13G ofrece hasta S/ 67,000 no reembolsables (ProInnóvate).
  • O4SENCICO y MTPE buscan plataformas para canalizar egresados y certificados hacia el mercado.
  • O5Legislación laboral que incentiva la formalización progresiva (Régimen Laboral Especial).
🛡️
Amenazas
Factores externos a neutralizar
  • A1Grupos de WhatsApp/Facebook siguen siendo el canal preferido y sin costo para el jornalero.
  • A2Baja alfabetización digital en el segmento de jornaleros mayores de 45 años.
  • A3Posibles cambios en la normativa de protección de datos biométricos en el Perú.
  • A4Alta rotación de voluntarios que afecte la continuidad operativa en fase inicial.
  • A5Riesgo de imitación por plataformas con mayor capital si el modelo demuestra tracción.
Estrategia cruzada CAME

Cómo convertir cada cuadrante en acción

FO · Ofensivas
  • → Usar impacto social para capturar fondos ProInnóvate y BID Lab (F1+O3)
  • → RENIEC como argumento ante SENCICO/MTPE para alianzas (F2+O4)
  • → Campaña viral con historias reales de jornaleros (F1+O2)
FA · Defensivas
  • → RENIEC diferencia radicalmente de grupos de WhatsApp (F2+A1)
  • → Modo offline-first para zonas con conectividad limitada (F3+A2)
  • → Alianza preventiva con Municipalidad del Cusco (F1+A5)
DO · Adaptativas
  • → Alianzas con SENCICO/MTPE para subsidiar costos iniciales (D1+O4)
  • → Postular simultáneamente a BID Lab, Kunan y StartUp Perú (D1+O3)
  • → Voluntarios técnicos UNSAAC/UAC vía convenios de prácticas (D2+O4)
DA · Supervivencia
  • → Diversificar con eventos de capacitación y alianzas con ferreterías (D1+A1)
  • → Gamificación para reducir rotación de voluntarios (D4+A4)
  • → Manual de seguridad biométrica antes del lanzamiento (D2+A3)
Gestión de riesgos

Riesgos identificados
y estrategias de mitigación

Riesgo = Probabilidad × Impacto (PMI, 2021). Los riesgos críticos tienen plan de contingencia definido desde la fase 1.

CRÍTICO
Fallo en integración biofacial con RENIEC
Acuerdo formal con RENIEC en Fase 1; sistema alternativo por DNI + selfie como respaldo.
CRÍTICO
Baja adopción por jornaleros mayores de 45 años
Red de promotores físicos en ferreterías y gremios; onboarding asistido en puntos territoriales.
CRÍTICO
Ingresos insuficientes para costos operativos
Diversificación: comisiones + premium + SaaS institucional + eventos solidarios.
MEDIO
Persistencia de WhatsApp como canal preferido
Diferenciación con RENIEC + blockchain; usar WhatsApp como canal de adquisición hacia la plataforma.
MEDIO
Alta rotación de voluntarios técnicos
Documentar todos los procesos; programa de reconocimiento y onboarding rápido.
BAJO
Cambios en normativa de datos biométricos
Cumplimiento estricto de Ley N.° 29733; participación activa en mesas de consulta normativa.
¿Te suma?

Sé parte de la transformación
del trabajo informal en el Ande

Buscamos inversores, aliados institucionales y colaboradores técnicos que compartan la visión de un ecosistema laboral más justo, digital y trazable para el jornalero cusqueño.

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